Wir sind ein renommierter, mittelständischer Hersteller von hochwertigen elektronischen Wärmemengen- und Wasserzählern – in spezifischen Segmenten marktführend. Zu unseren wichtigsten Kunden gehören kommunale und private Abrechnungsdienstleistungsunternehmen, Energieversorgungsunternehmen, sowie Groß- und Fachhändler.

Unsere innovativen Produkte leisten einen wichtigen Beitrag zum schonenden Umgang mit Ressourcen und Achtsamkeit auf unsere Umwelt. Wir erzielen einen renditestarken Umsatz von ca. 36 Mio. EUR mit rund 170 Mitarbeitern. Unsere starke Marktposition ist nur durch sorgsamen Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern möglich. Sie sind bei uns nicht eine/r unter Vielen!

Für unser anstehendes dynamisches Wachstum suchen wir Sie am Standort Wiesloch in der Metropolregion Rhein-Neckar als
 

Softwareentwickler .NET (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie programmieren Software zur Steuerung des Fertigungs- und Prüfumfeldes unserer bestehenden und neuen Produkte.
  •  Der Aufbau und die Pflege Produkt- und Messdatenbanken für die Produktion mit Oracle u.ä. gehören ebenso zu Ihrem Zuständigkeitsbereich wie die planvolle Erweiterung unseres Know-hows im Bereich der Fertigungstechnik.
  • Parallel zur Softwareentwicklung sorgen Sie für die korrekte Dokumentation und führen Tests durch.
  • Sie betreuen die Einführung neuer Produkte für die Fertigung unter Berücksichtigung des Qualitätsmanagements.

Ihr Profil:

  • Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Informatik, Technische Informatik, Nachrichtentechnik abgeschlossen oder einen Abschluss als Techniker/in  mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • Sie verfügen über Programmierkenntnisse in Visual C#.NET, WPF und SQL.
  • Idealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wie Microsoft Dynamics AX.
  • Eine hohe gedankliche Flexibilität und Ideenvielfalt gehören zu Ihren Stärken.
  • Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zeichnen Sie aus.
  • Sie verfügen über gute Englisch- und Deutschkenntnisse.

 

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
  • Vereinbarkeit von Job und Familie.
  • Kostenfreie Parkplätze.
  • Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsarzt.
  • Tee und Wasser stehen kostenlos bereit.
  • Umfangreiches Onboarding.
  • Barrierefreiheit und Sozialräume.
  • Mitarbeiterevents und -weiterbildungen.